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国际:
· 国际劳工组织(ILO)
· 联合国妇女署
· 全球贸易协会(amfori)
· 道德贸易联盟(ETI)
· 社会劳工整合项目(SLCP)
· 国际玩具协会(IETP)
· 责任商业联盟(RBA)
· 公平劳动协会 (FLA)
· Dutch Sustainable Trade Initiative(IDH)
· 瑞典驻华大使馆
· 美国鞋袜经销商及零售商协会 (FDRA)
· 德国国际合作机构(GIZ)
· Global Alliance
· 茶叶道德联盟(ETP)
· ……
国内:
· 中华人民共和国人力资源和社会保障部
· 深圳市坪山区人力资源局
· 中国纺织品进出口商会 (CCCT)
· 广东省采购与供应链协会
· 佛山市人力资源协会
· 地方劳动监察部门
· 劳动关系托管服务机构东莞城市规划局
· 中山市妇联
· 潮州市侨界海外留学归国人员协会
· 广东外语外贸大学附属外语学校
· 深圳机场出入境边防检查站
· 映诺社区发展机构(Inno)
· ……
“时线可以根据我们的需求来调整,很灵活。”——某世界500强鞋业品牌 CSR负责人
“时线总是那么贴心,项目跟进非常及时,很关心我们工厂的情况,是真的站在我们(工厂)的立场帮助我们。”——某五金塑胶制品公司人事经理
“你们(时线)制作的项目评估报告符合实际情况,建议中肯。”“培训师能够融入学员中,调动学员的积极性。”——某大型制衣企业行政总监
“这个项目非常好,帮我们打开眼界,跟外界对接,看到工厂有哪些短板和不足,在公司工作21年,从基层做上来,员工缺少同等的机会,缺少伯乐。这个项目对工厂有帮助,对员工有帮助,有亮点。”——某大型制衣企业总经理
“觉得有你们这样的工作挺好的,对工人有帮助对工厂也有帮助。”——某大型制衣企业一线生产员工
“(申诉处理人)对员工沟通改观挺大的,班组长、主管和员工的沟通多了,员工更愿意表达自己的想法了,更积极地参与工厂的日常管理,也更信任管理层了,总的来说,工厂的员工关系更融洽了”;
“员工与管理者沟通的增多,使员工保留意愿增强,有助于降低流失率"——某大型化工企业人事部部长