中层管理者是企业的中坚力量，承担着承上启下的功能。为了促进中层管理者能更好地理解高层的管理战略并及时调整自己的管理策略，特设计了本系列培训。本系列培训重在中层管理者态度和意识的转变。

1)       如何创造积极的工作氛围

2)       员工队伍变化及策略调整

3)       如何促进员工保留

4)       如何开展纪律处罚

5)       冲突管理

6)       如何辅导及帮助下属成长

7)       领导风格与情景管理

8)       跨部门沟通与合作

9)       团队建设

10)     如何向高层汇报及做工作简报

11)     如何开展有效的信息分享

12)     如何开展绩效管理